我們的變革理論扎根於我們的三個重點工作：影響力空間及社區、影響力生態圈、和影響力資金。從這三個重點工作出發，我們認清了我們樂見的影響和目標，在進行逆向工程，釐定所需要投入的資源、活動和成果，作為我們邁向目標的基石。
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投入資源
團隊、導師、顧問及空間
活動
打造一個促進協作的中心
結果
夢創成真社創的數目
影響力活動（預訂）的數目
社群計畫（內部）的數目
成果
提高意識、商業敏銳度、整體健康和建立多樣並有意義的聯繫
影響
對社創初創公司長期增長的持續支持
目標
在夢創社群中培養強烈的歸屬感和更強的聯繫，以至社群成員能在個人成長中獲得支持
投入資源
團隊、網路
活動
讓多方面的持份者共同設計解決方案 (包括企業、學界、社企、投資者、初創公司)
結果
戰略夥伴的數目
服務夥伴的數目
成果
增加持分者的參與度、訊息透明度、增加曝光率和合作機會
影響
一個由跨界別變革者所組成、相互關聯的生態圈，努力在本地經濟創造真正有影響力的轉變
目標
深化跨界別之間的關係，從而促進合作
投入資源
團隊、導師、網路、投資
活動
投資預備計劃
結果
管道中的初創公司數量
成果
知識的增進，並增加投資者和準備投資的社創初創公司
影響
蓬勃發展的影響力投資市場
目標
通過連接人才和資本，支援社創初創公司的創辦人
什麼是變革理論？
變革理論說明所期望的變革在特定環境中如何、及為何會發生。理論特別關注在變革計劃的作用，以及如何導致預期目標中所需的「缺失部分」。首先，我們需要確定所期望的長期目標，然後進行逆向工程來確定實現目標必須具備的所有結果。